Lån

Datterselskap eksempel. Datterselskaper - fordeler og ulemper. Forskjell fra filial og representasjonskontor

Datterselskap eksempel.  Datterselskaper - fordeler og ulemper.  Forskjell fra filial og representasjonskontor

I tilfeller der selskapets aktiviteter er progressive og får økende utviklingsdynamikk, kan det være behov for å utvide virksomheten og da opprettes datterselskaper.

Selve konseptet med datterselskap indikerer at dette selskapet ikke ble opprettet som en uavhengig enhet, men som en virksomhet underordnet og ansvarlig for den viktigste. Datterselskaper oppstår på grunnlag av eiendom som eies av morselskapet. Dessuten er ledergruppen og kjernen i teamet personer som kom fra morselskapet.

Hun er også innehaver av en betydelig aksjeblokk. Et datterselskap er imidlertid en uavhengig juridisk enhet som planlegger sin virksomhet, driver sin personalpolitikk Og ansvarlig for gjeld.

Nettverket av datterselskaper opprettet av morselskapet og underordnet det kalles en holding.

Dannelsen av datterselskaper bidrar til å løse følgende problemer:

  1. Utvidelse av utvalget av varer eller tjenester produsert og en tilsvarende økning i salgsmarkeder, kalt diversifisering. Opprettelsen av spesialiserte datterselskaper og overføringen av de mest fordelaktige forretningsområdene til dem fører til økt konkurranseevne for hele selskapet.
  2. Utvidelse utenlandske økonomiske forbindelser og muligheten for å dra nytte av gunstigere skatt og tollforhold i virksomheten til datterselskaper opprettet i utlandet.
  3. Skadebehandling. Overføring av risikofylt virksomhet til et datterselskap med begrenset ansvarøker finansiell stabilitet morselskapet og beholdningen som helhet
  4. Oppretting av særskilte lisensierte typer aktiviteter (bank, forsikring osv.) i morselskapet
  5. Rasjonalisering av ledelsen. Mindre betydningsfulle ledelsesfunksjoner overføres til datterselskapet, og derved optimerer morselskapets aktiviteter og øker produktiviteten og effektiviteten.
  6. Optimalisering av skatt og finansiell planlegging, avta økonomiske tap gjennom bruk av overføringstransaksjoner. Det er en omfordeling av inntekter og tap mellom selskaper, noe som tiltrekker seg ytterligere investeringer.

Funksjoner ved å opprette et datterselskap og administrere det

Selskapet anses som opprettet fra det øyeblikket det registreres i Unified State Register of Legal Entities (USRLE). De som undertegner avtalen om å danne et selskap er juridisk ansvarlig for selskapets virksomhet og gjeld.

I prosessen med å opprette en ny juridisk uavhengig enhet, som er et datterselskap, streber morselskapet etter å beholde 100% deltakelse i den, siden det kun er med maksimalt aksjeeierskap mulig å administrere datterselskapet. Å ha en eierandel på 50 % krever enighet og støtte fra andre aksjonærer i beslutningstaking. Tiden kastes bort på å holde møter og formalisere beslutninger deretter. Muligheten for å gjøre en beslutning ugunstig for morselskapet kan ikke utelukkes.

Hvis du har 100 % eierandel i aksjer, er en ordre fra daglig leder i beholdningen tilstrekkelig for å ta beslutninger om forvaltningen av et datterselskap. For flere år siden var spørsmålet om opprettelse av datterselskap utelukkende styrets privilegium, og slik var det i lang tid inntil det ble gjort endringer i loven for å tillate rett til å opprette "datterselskaper". til administrerende direktør holder.

Riktignok åpner disse endringene et vindu for svindel, slik at eiendeler kan overføres fra hovedselskapet til utsiden. Derfor, når du oppretter et holdingselskap, er det tilrådelig å forbeholde seg retten til å opprette datterselskaper for styret ved å inkludere denne klausulen i holdingselskapets charter.

Måter å opprette et datterselskap på


La oss se på flere måter å opprette datterselskaper på:

  1. Oppretting av ny juridisk enhet, blant annet gjennom separasjon.
  2. Erverv av aksjer (aksjer) i allerede operative selskaper. En slik fusjon er som regel fordelaktig for begge parter, siden morselskapet, i jakten på sine mål, gir drivkraft til utviklingen av det oppkjøpte selskapet, styrker det ved å investere sine egne midler.

I økonomiske og finansielle aktiviteter mor- og datterselskaper oppstår det situasjoner knyttet til behovet for å overføre eiendeler fra ett (morselskap) til et annet.

Slik overføring av eiendeler fra en balanse til en annen kan utføres på følgende måter:

  1. Gratis overføring.
  2. Kjøp og salg.
  3. Leie (leasing).
  4. Øke autorisert kapital i et datterselskap gjennom overføring av eiendom.

Som regel opprettes datterselskaper etter følgende ordning. Det nye (datter)selskapet er registrert som aksjeselskap med en autorisert kapital innenfor 100 minstelønn.

Morselskapet betaler den nødvendige autorisert kapital, og leier ut eiendom og fast eiendom. Selskaper tyr til dette tiltaket når de av en eller annen grunn ikke anser det som tilrådelig å overføre svært likvide eiendeler til datterselskapet.

Forskjeller mellom et datterselskap og en filial

Morselskapet har sammen med datterselskapene mulighet til å åpne egne filialer. Datterselskaper har også rett til å etablere filialer med det formål å utvide og fremme sin virksomhet.

Noen få ord om hva en gren er. Ordet gren er av latinsk opprinnelse og betyr filial. Dette er en egen filial av en juridisk enhet (foretak, bank, selskap, etc.) opprettet av dette juridisk enhet og fullstendig underordnet ham. Filialen er også lokalisert utenfor territoriet til den juridiske enheten.

Filialen utfører imidlertid sin virksomhet på vegne av stifteren, og på vegne av stifteren. Filialen skal koordinere alle sine beslutninger og all sin virksomhet med ledelsen i morforetaket. Ledelsen for filialen oppnevnes av den juridiske enheten som opprettet filialen. Dermed er filialen avhengig av sin grunnlegger både økonomisk og juridisk.

Filial:

  1. Ikke en juridisk enhet.
  2. Morselskapet er fullt ansvarlig for virksomheten i filialen.
  3. Filialen ledes av en overordnet leder (leder), oppnevnt av ledelsen i morselskapet.

Datterselskap:

  1. Er en juridisk person
  2. Morselskapet er ikke ansvarlig for datterselskapets virksomhet.
  3. Datterselskapet bestemmer på et aksjonærmøte hvem som skal forvalte det.

Juridisk uavhengige forretningsenheter, som datterselskaper, reagerer mer fleksibelt på markedsendringer enn filialer.

Skatteaspektet

Fra et skattemessig synspunkt er mor- og datterselskaper gjensidig avhengige av skattemessige formål, det vil si at de kan påvirke Økonomisk aktivitet hverandre. Og den gjensidige avhengigheten mellom mor- og datterselskapene gir skattemyndighetene grunnlag for å gjennomgå og kontrollere riktigheten av prisingen for transaksjoner, belaste og revidere skatter og påslag i samsvar med markedskursen som eksisterer på transaksjonstidspunktet.

Det skal tilføyes at det siden begynnelsen av 2008 har vært gjeldende en betydelig skattefordel på inntekt mottatt fra datterselskap. Dersom morselskapet har eid et datterselskap i mer enn ett år, og har 50 prosent eller mer av datterselskapets aksjer, er det fritatt for å betale skatt på utbytte mottatt fra datterselskapet. Denne fordelen er gyldig forutsatt at datterselskapet ikke er registrert i en offshore-sone, og morselskapets andel i den autoriserte kapitalen til datterselskapet er minst 500 millioner rubler.

Økonomistyring

For å lykkes med å drive en virksomhet, enten det er en verkstedbedrift, et separat anlegg eller et helt selskap, kreves det administrasjonsregnskap, som vedlikeholdes for å identifisere og beregne:

  1. Kostnader ved produksjon og annonsering av produkter.
  2. Etterspørsel etter et bestemt produkt i salgsmarkedet.
  3. Salgsinntekter etc.

Hvis en butikkarbeider bare trenger en skolenotisbok og en kalkulator for å føre slike poster, så har de største selskapene opprettet datasentre med kraftige servere som lagrer og behandler nødvendig informasjon.


Ofte har bedriftsledere liten ide om hvilket område av virksomheten deres som gir maksimal fortjeneste, hva kostnadene ved å lage produktet er og hva de består av. Ledelsesregnskap gir informasjon som besvarer disse og andre spørsmål og er nødvendig for å utvikle en strategi som fremmer effektiv ledelse av et selskap.
Ideelt sett bør det være to metoder økonomistyring: ekstern og intern.

Informasjon om ekstern regnskap er åpen og gitt til skattemyndighetene, og finansielle strukturer, investorer og aksjonærer, leverandører og forbrukere. Dette inkluderer informasjon om foretakets løpende utgifter og inntekter, leverandørgjeld og fordringer, størrelsen på investeringer og inntekter fra disse mv.

Internasjonal forretningspraksis har utviklet regnskapsstandarder for å vedlikeholde og gi informasjon om eksternt regnskap. Hvis vi snakker om internregnskap, så avgjør ledelsen selv om bedriften trenger slik regnskapsføring eller ikke. Internregnskap inkluderer for eksempel produksjonskostnader, som i prosessen med analyse og kompilering er gruppert etter type, distribusjonssteder og av bærerne av disse kostnadene.

Ledelsesregnskap av høy kvalitet er en viktig komponent i å drive en virksomhet og krever riktig utstyr og folk for å utføre det. Kostnadene ved å lage administrasjonsregnskap vil betale seg mange ganger, siden den som eier informasjonen eier verden. En forretningsmann, spesielt en leder, må holde fingeren på pulsen og være klar over alt som skjer i selskapet.

Datterselskapsrapportering

Det er et viktig krav for opprettelse av årlig rapportering i et holdingselskap: inntektsnivået i datterselskapene, deres økonomiske og eiendomsmessige status skal presenteres i rapporten sammen med morselskapet. Det vil si at eierandelen er forpliktet til å presentere en generell finansiell rapport som reflekterer situasjonen i datterselskapene. Disse regnskapene inkluderer konsoliderte eiendeler, veksler, fortjeneste og utgifter og kontantstrømmer.

Ved utarbeidelse av slike rapporter oppstår det problemer når døtre er i utlandet. Det er ikke alltid mulig å lage en rapport for en bestemt dag. I utenlandske selskaper rapportering utføres i valutaen til landet der datterselskapet er lokalisert. Noen ganger kan døtres rapporter avvike i strukturen og innholdet i varene. Hva burde jeg gjøre? Internasjonal praksis gir også svar på dette spørsmålet. Rapportering utføres i flere trinn gjennom sammenstilling av tilleggsbalanser, hvorfra det deretter er mulig å lage en rapport i samsvar med kravene til morselskapet.

Første etappe– omorganisering av balanseseksjoner. Behovet for det kan oppstå fordi kravene til morselskapet kan avvike fra rapporteringsforholdene i landet hvor datterselskapet er lokalisert.

Deretter sammenlignes konsistensen av balansepostene godkjent av morselskapet. Ved behov foretas korrigeringer i vurderingen som utgjør postbalansen. Og til slutt omregnes balanseposter i valutaen til landet der hovedselskapet opererer.

Riktignok har dette kravet til konsolidert rapportering flere unntak.

Morselskapet kan ikke avgi konsolidert årsregnskap i tilfeller der:

  1. Selv er noens datter, og eierne er enige om at den ikke vil gi konsoliderte erklæringer.
  2. Dets egenkapital eller gjeldspapirer er ikke børsnotert, og selskapet har ingen planer om å utstede slike verdipapirer.

Et datterselskap inngår i konsernregnskapet fra det tidspunkt det er opprettet eller kjøpt opp av morselskapet.

Konseptet "datterselskap" ble introdusert i den russiske føderasjonens sivilkode i 1995. Siden den gang juridisk status av dette emnet markedet ble regulert av art. 105 Civil Code RF. Endringer ble vedtatt i 2014. I dag lovlig status av disse organisasjonene bestemmes av art. 67.3 Civil Code of the Russian Federation.

Egendommer

Organisasjonen vil bli anerkjent datterselskap, dersom et annet interessentskap eller selskap har rett til å bestemme de beslutninger som fattes av slikt selskap. Denne forbindelsen er basert på en av følgende omstendigheter:

  • dominerende deltakelse i den autoriserte kapitalen;
  • på grunnlag av den inngåtte avtalen;
  • på en annen lovlig måte (denne bestemmelsen er inneholdt i charteret til datterselskapet, representanter for hovedselskapet er inkludert i deltakerlisten osv.).

Lovgiver fastsatte disse vilkårene i generelt syn. Han godkjente for eksempel ikke minste størrelse andelen som morselskapet skal ha i kapitalen i datterselskapet.

Det særegne ved denne typen organisasjoner er at de kan eksistere i enhver organisatorisk og juridisk form, for eksempel LLC, JSC, etc.

Spesifisiteten ligger i det spesielle forholdet til hovedsamfunnene, som noen ganger kalles mors. For eksempel kan de påvirke handlingene til datterselskaper.

Spesielt regulert materiell ansvar:

  • datterselskapet er ikke ansvarlig for morselskapets gjeld;
  • datterselskapet og hovedorganisasjonene er solidarisk ansvarlige for gjeld pådratt under en transaksjon inngått som følge av en beslutning truffet av morselskapet;
  • Hovedselskapet vil bli holdt stedfortredende ansvarlig dersom dets handlinger eller beslutninger førte til datterselskapets insolvens.

Disse reglene er nedfelt i art. 67.3 i den russiske føderasjonens sivilkode.

Muligheter og ansvar

Et datterselskap er en organisasjon som har egen kapital og eiendom. Den inngår kontrakter og utfører andre funksjoner som en fullverdig markedsdeltaker.

I samsvar med den russiske føderasjonens sivilkode er et datterselskap ikke ansvarlig for morselskapets gjeld. Hun kan på sin side bringes til subsidiært eller solidarisk ansvar i visse tilfeller. For eksempel blir tap i en transaksjon inngått på initiativ fra morselskapet refundert av enten mor eller datterselskap.

I dette tilfellet er de solidarisk ansvarlige. Det er beskrevet mer detaljert i art. 322 Civil Code of the Russian Federation. Ved felles ansvar kreditor kan kreve oppfyllelse av forpliktelser fra alle skyldnere i fellesskap eller fra noen av dem hver for seg. Hvis en organisasjon ikke implementerer dem, kan han henvende seg til en annen.

Stedfortredende ansvar for moderorganisasjonen oppstår hvis dets handlinger og beslutninger førte til datterselskapets insolvens. I henhold til art. 399 i den russiske føderasjonens sivilkodeks i en slik situasjon skiller seg ut hovedskyldner. Det stilles krav til ham først og fremst. Hovedselskapet må betale tilbake den andelen av datterselskapets gjeld som det ikke er i stand til å dekke fra sin eiendom.

Påvirkning av morselskapet

Hovedtrekket til et datterselskap er det dens beslutninger kan bli påvirket av en annen organisasjon. Slike forhold er tillatt av ulike grunner.

Morselskapet har ikke alltid en dominerende andel i den autoriserte kapitalen i datterselskapet.

Slike forhold kan ha kontraktsmessig natur. For eksempel får en kontrollert virksomhet rett til å bruke teknologi for å produsere en bestemt gjenstand, men salg av produktet må avtales med hovedselskapet.

En underordningsklausul kan inkluderes i et datterselskaps charter. Slike selskaper har egne styrende organer, noe som betyr at kontrollen må ha en viss konsolidering. Vedtekten kan fastsette hvilke typer og mengder transaksjoner som skal gjennomføres etter godkjenning fra styret eller generalforsamlingen.

Takket være dette, moderorganisasjonen vil ikke delta i operativ ledelse, men vil kunne påvirke ved strategisk viktige beslutninger. Denne regelen er aktuell for hovedselskaper som har flere underordnede selskaper.

Åpningsprosedyre og metoder

Opprettelsen av en underorganisasjon kan gjøres på to måter. Først - ved å registrere et nytt selskap eller partnerskap. I en slik situasjon gjennomføres en standardprosedyre som bl.a neste skritt:

  • ta en beslutning om å opprette en ny markedsenhet, utarbeide dommen i papirform (protokoll);
  • forberede dokumenter for registrering, fylle ut en søknad, utarbeide et charter;
  • overføring til skattekontoret for registrering av et nytt selskap;
  • avsi dom fra registreringsmyndigheten.

Dersom vedtaket er positivt, kan datterselskapet starte sin virksomhet, og dersom vedtaket er negativt kan det klage på vedtaket fra skattetilsynet for ulovlig avslag.

Den andre måten er "absorpsjon". Dette skjer når et selskap opprettet som et selvstendig selskap blir avhengig av en annen markedsaktør. Vanligvis er dette på grunn av økonomiske vanskeligheter.

Det er ganske mange eksempler på slik "absorpsjon". For eksempel gjorde Volkswagen-konsernet mange bilprodusenter i Europa til datterselskaper ved å bruke en lignende metode.

Når selskapene gjensidig har tatt denne avgjørelsen, må de rette seg etter dette følgende handlinger:

  • etablere prosedyren og verktøyene som mororganisasjonen kan påvirke datterselskapet med (for eksempel utarbeide en avtale eller endre charteret);
  • datterselskapet må ha alle nødvendige opplysninger, inkludert sin egen brukskonto, lovlig adresse, Tetning;
  • det er nødvendig å velge ledere for datterselskapet, inkludert en direktør og regnskapssjef;
  • søk statskammeret med de nødvendige dokumentene (sertifikat fra banken om statusen til kontoen, funksjoner til tjenestemenn, informasjon om grunnleggerne av fondet, charter);
  • få et sertifikat for registrering av et datterselskap.

Et datterselskap sammenlignes ofte med filialer og representasjonskontorer for juridiske personer. Disse konseptene har fellestrekk, men er samtidig svært forskjellige fra hverandre.

Filialer og representasjonskontorer er nevnt i art. 55 Civil Code of the Russian Federation. Denne artikkelen presenterer juridiske definisjoner av slike begreper:

  • representasjonegen avdeling selskapet, som er lokalisert utenfor dets beliggenhet, representerer selskapets interesser og implementerer deres beskyttelse;
  • gren- en egen avdeling av selskapet, som er lokalisert utenfor dets beliggenhet, utøver hele eller deler av sine fullmakter (inkludert de som er tildelt representasjonskontorer).

I samsvar med del 3 av art. 55 i den russiske føderasjonens sivilkode og filialer er ikke juridiske enheter. De har ikke egen eiendom og styrende organer. Alt dette er levert av hovedselskapet eller partnerskapet. Ledere leder filialer eller representasjonskontorer på grunnlag av en fullmakt. Informasjon om underordnede strukturer skal angis i.

Hovedforskjellen er således at datterselskaper er uavhengige selskaper som er fulle markedsaktører. De har sin egen eiendom, er ansvarlige for sine handlinger og har sine egne styrende organer. Datterselskapet opererer på grunnlag av sitt charter.

Hovedbedrift Alltid vil være ansvarlig for forpliktelsene til sine representasjonskontorer og filialer. Eventuelle straffer vil bli ilagt henne. Moderorganisasjonen opptrer alltid i retten på vegne av sine avdelinger og representasjonskontorer.

Samtidig definerer loven tilfeller når det vil bli holdt ansvarlig for transaksjoner til et datterselskap. Dessuten kan det være solidarisk og subsidiært, avhengig av de spesifikke omstendighetene i saken.

Fremgangsmåten for å opprette disse formene for avhengige markedsenheter er også forskjellig. Dermed dannes filialer og representasjonskontorer etter beslutning fra hovedorganisasjonen. For å opprette dem, gjøres passende endringer i selskapets charter.

Datterselskaper stiftes på samme måte som andre juridiske personer.

Beslutningen om å opprette er tatt grunnleggerne av selskapet. Et datterselskap kan starte sin virksomhet når skattekontor vil ta en beslutning om registreringen.

Fordeler og ulemper

Blant fordeler datterselskap følgende kan bemerkes:

  • i tilfelle av konkurs, vil gjelden bli tilbakebetalt av hovedselskapet;
  • Moderorganisasjonen har også ansvar for budsjett og utgifter;
  • fraværet av hard konkurranse, som ikke drives av et datterselskap, men av hovedforetaket.

Hoved ulempe Dette skjemaet er full ansvarlighet for morselskapet. Under slike forhold kan det være problematisk å utvikle en organisasjon. All kapital forvaltes av morselskapet, noe som betyr at det kun er det som kan bestemme muligheten for å finansiere enkelte områder. I tillegg er det risiko for nedleggelse av et datterselskap på grunn av avvikling av hovedselskapet.

For mororganisasjonen kan denne samhandlingsformen være forbundet med ekstra kostnader, for eksempel ved ulønnsomme transaksjoner eller insolvens.

Så et datterselskap er en populær måte å organisere samhandling mellom to markedsenheter. Takket være denne modellen kan mindre bedrifter holde seg flytende på bekostning av større organisasjoner. Disse utvides på sin side enda mer, og øker inntekten og antallet forbrukere.

Fusjoner og oppkjøp av selskaper er beskrevet i detalj i denne videoen.

Et datterselskap er en juridisk fri organisasjon som har rett til å kontrollere produksjon, forsyninger, utvikling av nye teknologier, salg av aksjer og så videre, men datterselskapet må gi alle sine inntekter til morselskapet, og dette selskapet på sin side, bevilger midler til arbeidernes lønn, til utstyr, produksjon og diverse utgifter. I hovedsak avhenger tilstanden til et datterselskap av økonomisk situasjon hovedkontoret til morselskapet.

Fra et juridisk synspunkt er et datterselskap praktisk talt en fri organisasjon som er finansiert av et annet selskap, men i dag ser vi at morselskapet har en gigantisk innflytelse over datterselskapet sitt. Det vil si at han skifter ledere, installerer sitt eget folk, indikerer banen til de nedlagte varene og kontrollerer produksjonen.

Kjære leser! Artiklene våre snakker om typiske måter å løse juridiske problemer på, men hver sak er unik.

Hvis du vil vite hvordan løser du akkurat ditt problem - kontakt nettkonsulentskjemaet til høyre eller ring på telefon.

Det er raskt og gratis!

Endringer i kontrollen skjedde i 1994, inntil da var datterselskapet, fra den juridiske siden, fullstendig kontrollert av morselskapet kun økonomisk, men det var i 1994 at det ble vedtatt en lov som sier at et datterselskap, som også er et forretningsselskap , er en opprettet eller et foretak kjøpt opp av et annet selskap.

Et slikt samfunn har rett til å diktere produksjonsbetingelsene, men samtidig er det enorm avhengighet av mødrefellesskapet. Som regel oppstår det aldri uenigheter mellom datter- og morfellesskapet, fordi de er direkte avhengige av hverandre.

Ved konkurs i et datterselskap må morselskapet bære all skyld for denne hendelsen. I tilfelle en makt ser det økonomisk tilstand hovedkontoret fullt ut økonomisk kan forsørge datterselskapet sitt, så har det rett til å tvinge det til det.

Åpne et datterselskap, trinnvise instruksjoner

I dag er det ikke vanskelig å åpne et datterselskap; for dette trenger du:

  1. Alle dokumenter fra det regjerende selskapet.
  2. Charter for datterselskapet.
  3. En juridisk formalisert beslutning om å opprette et datterselskap.
  4. Du trenger et søknadsskjema på skjema p11001.
  5. Det er også svært viktig å ha et dokument som indikerer at din bedrift ikke har noen gjeld.

Det er to måter å opprette et barnesamfunn på:

Metode nr. 1 instruksjoner

  1. For å begynne, utarbeide et spesielt charter for datterselskapet og angi alle betingelsene du trenger i den. Hvis selskapet har flere aksjekapitaleiere, bør du lage en avtale som skisserer fordelingen av aksjene mellom dem.
  2. Det er nødvendig å utarbeide en protokoll blant gründerne. Denne protokollen må juridisk bekrefte opprettelsen av et datterselskap.
  3. Når du oppretter et foretak, inkludert et datterselskap, må du angi dets beliggenhet og kontaktinformasjon. Bare direktøren for hovedfellesskapet, som senere skal kontrollere datterselskapet, har rett til å opprette et slikt dokument.
  4. Det er verdt å merke seg at før du registrerer et datterselskap, må du få et sertifikat som indikerer at hovedkontoret ikke har noen form for gjeld. Et datterselskap dannes først når all gjeld til morfellesskapet er tilbakebetalt. Dersom et datterselskap lider tap på grunn av underfinansiering fra hovedkontorlederne, vil morselskapet gjennom retten bli tvunget til å bære tap til fordel for datterselskapet.
  5. Du må fylle ut skjema p11001 fullstendig.
  6. Etter at alle de ovennevnte dokumentene er utfylt, a Regnskapssjef og samlet alt Påkrevde dokumenter, må du levere alle papirene til vurdering til skattemyndigheten som bedriften din faktisk er registrert hos. Når alle kontrakter er klare, kan datterselskapet begynne sin eksistens.

Metode nr. 2 instruksjoner

Det er tider hvor et datterselskap ikke opprettes, men tildeles iht gjensidig samtykke. I vanlig språkbruk kan dette kalles "Absorpsjon". Alt skjer veldig enkelt: ett selskap ødelegger et annet, hvoretter det, for et lite beløp, tilegner seg det til seg selv. I dag er det mange selskaper som absorberer bedrifter.

Ta for eksempel bilproduksjonskonsernet Volkswagen Group, som gjennom årene av sin eksistens har absorbert nesten hele bilproduksjonsvirksomheten i Tyskland og Europa.

Den store bekymringen har et velprøvd opplegg, la oss for eksempel ta overtakelsen av bilprodusenten Audi: Da Audi opplevde økonomiske vanskeligheter på slutten av 1900-tallet, ble den holdt flytende ved produksjon av bare én bil, men Volkswagen lager en bil av samme klasse, som er billigere, vakrere, mer pålitelig og bedre i tekniske egenskaper.

Bilistene vil naturligvis kjøpe Volkswagens produkt, ikke Audis.

En slik ordning er noe ulønnsomt for det absorberende selskapet, men dette bidraget er fullt opplyst av Audi, som et resultat av at det ber om økonomisk bistand fra Volkswagen, hvoretter det blir et datterselskap, som får tildelt sine egne direktører.

Det er mange slike eksempler, for eksempel, ta den samme bilindustrien: i dag er det tre bekymringer: Volkswagen, Toyota, General Motors. De kontrollerer 85 prosent av hele bilproduksjonsverdenen. De færreste ville imidlertid tro at nesten alle kjente merker tilhører disse bekymringene.

Vel, enten du overtar et selskap eller bare har blitt enige om alt etter gjensidig samtykke, må du gjøre følgende:

  1. Til å begynne med bør du velge retningen til datterselskapet, det vil si gi detaljerte instruksjoner etter produksjon. Det skal bemerkes at produksjonen til et datterselskap kan avvike fra den i morfellesskapet.
  2. Datterselskapet er en uavhengig enhet, men reglene er fortsatt diktert av morfellesskapet, så det bør utarbeides et detaljert charter om datterselskapet.
  3. Etter loven skal det ervervede selskapet ha eget segl, egen bankkonto, egen adresse og egen registrert individuell, så ta vare på alt dette.
  4. Bestem valg av direktør og regnskapsfører i et kontrollert fellesskap. Bli enige om alle profittordninger med dem.
  5. Du må kontakte myndighetene. kammer og send inn en søknad med følgende dokumenter: Et sertifikat fra banken om kontoen din, ytelsesegenskaper til tjenestemennene i datterselskapet, charteret signert av deg, et garantibrev der adressen til datterselskapet er angitt, du må gi skriftlig informasjon om grunnleggeren, en bekreftet kopi av akseptbeviset - pengeoverføringer, bekreftede kopier av betalingstransaksjoner.
  6. Det siste trinnet er å ganske enkelt få et sertifikat for registrert datterselskap, når virksomheten er registrert, kan den begynne sine offisielle oppgaver.

Fordeler og ulemper med et datterselskap:

proffer

  1. Datterselskapet trenger ikke å bekymre seg for konkurs fordi morselskapet er forpliktet til å betale ned selskapets gjeld.
  2. Det er ikke nødvendig å beregne selskapets budsjett og utgifter, fordi alt dette ansvaret overtas av foreldrefellesskapet.
  3. Det er ingen grunn til å være redd for konkurrenter, fordi morselskapet personlig bekymrer seg for dem.

Minuser

  1. Selvfølgelig er den største ulempen mangelen på frihet. Datterselskapet må produsere det som vil bli pålagt det! Ingen kontroll over forsyninger, produksjon eller økonomi. Det er svært vanskelig å utvikle seg teknisk under slike forhold.
  2. Hele kapitalen er under kontroll av foreldresamfunnet, så det er vanskelig for deg å investere penger til utvikling av et datterselskap. Mødrefellesskapet tildeler en viss kapital, som er fullt ut fordelt.
  3. Hvis det er andre foretak under myndighet av foreldresamfunnet ditt, må det i tilfelle deres konkurs kompensere for alle tap, så penger vil bli tildelt fra inntektene til et annet datterselskap, som faktisk vil gi flere foretak produksjonen. Men hvis konkursen er for alvorlig, og det er kontoret til foreldrefellesskapet som går konkurs, så vil mest sannsynlig datterselskapet bli stengt, siden det ikke er penger til å finansiere det. Den viktigste redningen vil være enten sponsorene eller et annet morselskap.

Skatteregnskap

Datterselskapet er imidlertid forpliktet til å betale skatt til staten, da mororganisasjonen sponser dette fellesskapet.Det er tilfeller hvor datterselskapet havner i gjeld til kontoret til morselskapet.

I slike tilfeller er det flere utviklinger, inkludert:

  • nedleggelse av et datterselskap (hvis gjelden er for stor);
  • redusere kapitalen til et datterselskap, mens produksjonshastigheten ikke skal falle;
  • gjeld ettergivelse;

Det vanligste alternativet er det tredje, fordi datterselskapet ikke har egen kapital, så all gjeld ble dannet på grunn av underfinansiering fra foreldrefellesskapets side.

Å ettergi et datterselskaps gjeld er en juridisk prosess som er fullstendig lovlig og gjennomsiktig.

Hva er forskjellen mellom et datterselskap og en filial?

Et datterselskap er en juridisk enhet; alle dets handlinger, som kontrakter og ulike viktige beslutninger, må avtales med morselskapet i form av en transaksjon. Et datterselskap kan utelukkende være lokalisert i regionen der dets "mor" er lokalisert.

En filial er ikke en juridisk enhet; den tar seg kun av de sakene som hovedselskap. På grunn av at filialen ikke er en juridisk enhet, utføres alle transaksjoner på vegne av hovedforetaket. Det skal også forstås at en filial ikke bare kan være lokalisert i en annen region enn hovedselskapet, men også lokalisert på territoriet til andre stater.

Hver gründer, så vel som grunnlegger, har før eller siden et spørsmål: å åpne et datterselskap eller ikke? Hva er forskjellen mellom et datterselskap, en filial og et representasjonskontor? Får moderorganisasjonen virkelig betydelige fordeler ved å åpne en rapporterende? La oss se nærmere på disse juridiske spørsmålene.

Morselskapet er...

Et morselskap er en grunnlegger som eier en kontrollerende eierandel i et datterselskap (50 % eller mer). Dette er med andre ord det viktigste økonomiske samfunnet.

Her er noen krefter til "mor":

  • Har rett til å utføre visse operasjoner og delta i produksjonen av visse varer til et underordnet selskap.
  • Implementerer organisatoriske og økonomiske prinsipper for ledelse.
  • Utvikler spesifikke mål, kontrollerer retning og utvikling av både selskapet og dets divisjoner.
  • Hun er ansvarlig for fordeling av overskudd.
  • Dette selskapet kontrollerer ikke bare sine finansielle plan, men også deres bruk i sine divisjoner.
  • Tar vedtak om avvikling eller omorganisering av et datterselskap.

For å forbedre ytelsen til et datterselskap, kan grunnleggeren gjennomføre. Denne analysen avslører styrkene og svake siderøkonomiske aktiviteter i en bedrift.

Datterselskapet er...

Et datterselskap er en filial av et stort selskap med egne aksjer. Når et etablert selskap får fart, er det behov for å opprette datterselskaper. Siden investeringene i datterselskapet gjøres av hovedselskapet, kontrollerer det også dette i henhold til inngått avtale. De fleste av beslutningene tatt av "datteren" trer i kraft først etter avtale med mødresenteret.

Morselskapet er fullt ut ansvarlig for datterselskapet overfor de statlige tilsynsmyndighetene. Det er obligatorisk å registrere en "datter" på den angitte måten rettsakter. Vellykket interaksjon mellom "mor" og "datter" er bare mulig hvis underordning på jobb.

Et datterselskap er en egen juridisk enhet. I hovedsak handler det om seg selv Økonomisk aktivitet. Personalsaker og markeds strategi i denne virksomheten tar lederen ansvaret. Regelsettet som fastsetter arbeidsrekkefølgen utgjør modersenteret. Men ifølge charteret er "datteren" ansvarlig for beslutningene som tas. Vel, kapitalforvaltning er hovedorganisasjonens ansvar.

Fordeler og ulemper med et datterselskap

TIL styrker"døtre" inkluderer følgende funksjoner:

  • Et datterselskap kan ikke slås konkurs fordi hele ansvaret for økonomistyringen ligger hos morselskapet.
  • Markedsføringsstrategien for datterselskaper er utviklet av grunnleggeren. Det betyr at han er garantisten for produktkvalitet. Situasjonen lar deg bruke omdømmet til hovedselskapet, dets symboler, etc., som har blitt utviklet over lang tid.
  • Datterselskapet trenger ikke bekymre seg for beregninger og budsjettering, fordi morselskapet håndterer regnskapet.
  • Moderorganisasjonen er fullt ansvarlig for utgiftene til datterselskapet og betaler dets gjeld.

De viktigste ulempene i organisatoriske og juridiske forhold som kjennetegner et datterselskap:

  • Fratakelse av muligheten for selvutvikling og innføring av rasjonelle forslag til bredere aktiviteter, og som et resultat av avhengighet av morselskapet. For eksempel, når et underselskap vurderes, må det ta hensyn til det viktigste.
  • Restriksjoner på bruk og fordeling av fast kapital, siden dette gjøres av ledelsen i hovedselskapet etter en klart definert plan.
  • I tilfelle av konkurs, innflytelsen fra "moren" eller filialer som er avhengige av den, på "datteren" frem til avslutningen av sistnevntes aktiviteter med beslagleggelse av dets midler for å betale ned gjeld.

Funksjoner ved å åpne et datterselskap

Hvorfor dannes slike selskaper og hva kreves for å åpne dem? Her er hovedmålene:

  1. "Datterselskaper" er ofte opprettet for bruk av store selskaper når ulike problemer oppstår i løpet av deres virksomhet. Dette er en mulighet til å starte en bedrift med "ren tavle", uten å ta hensyn til tidligere gjeld. En i tillegg opprettet organisasjon kan være nyttig for å forbedre administrasjonssystemet og kvitte seg med rutinearbeid.
  2. Datterselskapet hjelper til med å løse problemer med personellvalg og delta i kampen mot konkurrenter. Beholdningen får en fordel i markedet ved å åpne flere datterselskaper.
  3. «Døtre» hjelper også mye med utviklingen utenlandsk økonomisk aktivitet. Å avslutte transaksjoner med utenlandske motparter vil spille deg i hendene (besparelser oppnås takket være skattefordeler). På mange måter avhenger velstanden til en bedrift av evnen til å organisere riktig. Nye kontakter og forbindelser (inkludert i utlandet) - ytterligere muligheter og resultater.
  4. Opprettelsen av et datterselskap øker stabiliteten til morselskapet. Dette gir i sin tur en utmerket sjanse til å øke økonomiske strømmer og investeringer, og rasjonelt bruke eiendeler og ressurser.
  5. Noen ganger brukes en strategi parallelt med åpningen av en datterselskap. Dette er en mulighet til å engasjere seg i en ny aktivitet og redusere risiko.

For å nå målene ovenfor får datterselskapene følgende oppgaver:

  • Forbedring av kvaliteten og, som et resultat, konkurranseevnen til produserte varer eller tjenester som tilbys.
  • Tiltrekke spesialister til ledelsesorganer.
  • Minimere samarbeidsbånd med moderorganisasjonen.

Når du åpner et datterselskap trenger du:

  1. Dokumenter fra kjennelsen og charteret til datterselskapene.
  2. En juridisk sertifisert avgjørelse på skjema P11001 for å danne et datterselskap.

Viktig: dokumentasjon som mangler indikerer soliditeten til grunnleggeren.

Ansvar for moderorganisasjonen

På lovnivå ble det tidligere gitt tre tilfeller av ansvar:

  1. Når forholdet mellom mor- og datterselskapene ble bevist.
  2. Dersom hovedorganisasjonen forplikter datterselskapet til å delta i transaksjonen. Denne instruksen måtte dokumenteres. I dette tilfellet er begge enhetene subsidiært ansvarlige for generelle forpliktelser, noe som betyr at hvis det oppstår ugunstige konsekvenser, må begge foretakene betale tilbake gjelden til kreditorene.
  3. Dersom datterselskapet som følge av ordre fra morforetaket led tap og gikk konkurs. I dette tilfellet gjelder også subsidiært ansvar. Morselskapet skal betale tilbake deler av datterselskapets gjeld.

Takket være innovasjoner i den russiske føderasjonens sivilkode, er regelen for å holde hovedselskapet ansvarlig for gjeldsforpliktelsene til datterselskapet forenklet. Det vil si at det ikke er behov for å bevise morselskapets rett til å gi instruksjoner til datterselskapet i sistnevntes charter eller i avtalen mellom disse to organisasjonene.

Hvordan skiller et datterselskap seg fra en filial og representasjonskontor?

gren- en avdeling av en juridisk enhet som er lokalisert utenfor dens territorium og utfører de fleste av sine funksjoner, inkludert funksjonen representasjon. Det er ført inn i det enhetlige statsregisteret, og i sin virksomhet bruker det morselskapets eiendom og arbeider på grunnlag av dets bestemmelser. En juridisk person oppnevner filialledere som utfører sine oppgaver i henhold til gitt fullmakt.

Representasjon- er en egen avdeling av et rettssubjekt som ikke har rettslig status. Dens funksjon er å representere samfunnets interesser og beskytte dem. Driftsprinsippet ligner på mange måter en filial: alle handlinger utføres med samtykke fra den juridiske enheten, dette gjelder også for utnevnelse av ledere.

Særtrekk ved datterselskaper:

  1. Morselskapet utøver relativ kontroll over datterselskapet, gir det juridisk autonomi og påvirker dermed beslutningstaking. I motsetning til dette har ikke et avhengig selskap rett til å ta noen avgjørelser i det hele tatt uten diskusjon med mororganisasjonen.
  2. "Datterselskapet" har status som en juridisk enhet, noe som ikke er typisk for filialer og representasjonskontorer. Dette betyr at et slikt selskap kan være lokalisert på territoriet til hovedselskapet, som er ekskludert for filialer.
  3. Et datterselskap kan være i enhver juridisk form.

Dermed er datterselskaper mer uavhengige strukturelle enheter, siden de har flere rettigheter og fullmakter, og også eier eiendom på proprietær basis. Filialer og representasjonskontorer har mer begrenset virksomhetsstyringsevne.

Lagre artikkelen med 2 klikk:

Generelt har det en rekke fordeler å åpne et datterselskap, men på den annen side pålegger det juridisk ansvar. Med en riktig utarbeidet forretningsplan kan et datterselskap øke selskapets inntekt betydelig og redusere risiko. En slik utvidelse av aktiviteten er et ganske interessant fenomen som fortjener stor oppmerksomhet.

I kontakt med

Når et selskap kjøper et annet selskap, blir det andre selskapet vanligvis et datterselskap. For eksempel eier Amazon mange datterselskaper, inkludert alt fra Audible (innspilte bøker) til Zappo (online skosalg).

Hva er et datterselskap

Et datterselskap er et selskap som eies og kontrolleres av et annet selskap. Selskapets eget kalles et morselskap eller noen ganger et holdingselskap.

Morselskapet til et datterselskap kan være eneeier eller en av flere eiere.

Hvis et morselskap eller holdingselskap eier 100 % av et annet selskap, kalles det selskapet et "heleid datterselskap."

Det er forskjell på et morselskap og et holdingselskap når det gjelder drift. Holdingselskapet har ingen egen virksomhet; det eier en majoritetsandel og eier eiendelene til andre selskaper (datterselskaper).

Et morselskap er rett og slett et selskap som driver en virksomhet og eier en annen virksomhet – et datterselskap. Morselskapet har egen virksomhet, og datterselskapet kan drive den tilhørende virksomheten. For eksempel kan et datterselskap eie og forvalte eiendomsmidlene til et morselskap og holde ansvar for disse eiendelene separat.

Et aksjeselskap eller S-selskap eies av aksjonærer. I dette tilfellet eier morselskapet vanligvis 50 % eller mer av datterselskapets aksjer.

En LLC eies av medlemmene, hvis eierinteresser er kontrollert av en driftsavtale.

En LLC kan eie en annen LLC.

Hvorfor danne et datterselskap

Datterselskaper er vanlig i enkelte bransjer, spesielt eiendom. Et selskap som eier fast eiendom og har flere eiendommer kan danne et felles holdingselskap, hvor hver eiendom er et datterselskap. Begrunnelsen for dette er å beskytte eiendelene til ulike enheter fra hverandres forpliktelser.

For eksempel, hvis selskap A eier selskapene B, C og D (hver eiendom), og selskap D blir saksøkt, blir ikke de andre selskapene berørt.

Hvordan dannes et datterselskap?

Et datterselskap dannes ved å registrere seg i staten der selskapet opererer. Eierskap til et datterselskap angis ved registrering.

La oss si at selskap A ønsker å opprette et datterselskap for å administrere eiendommene sine. Datterselskapet, selskap B, registrerer seg hos staten og indikerer at det er heleid av selskap A.

Hvordan fungerer et datterselskap?

Datterselskapet driver som et vanlig selskap, og morselskapet har kun tilsyn. Dersom morselskapet sørget for det daglige tilsyn med datterselskapet, ville det bety at morselskapet overtok ansvaret for datterselskapet.

Regnskap og skatt for datterselskaper

Fra synspunkt regnskap Datterselskapet er et eget selskap, så det vil føre egne regnskaper, bankkonti, eiendeler og forpliktelser Eventuelle transaksjoner mellom morselskapet og datterselskapet skal registreres.

Mange selskaper presenterer konsoliderte regnskaper (balanse og resultatregnskap) til aksjonærene, som viser at morselskapet og alle datterselskaper er slått sammen.

Fra et skattemessig synspunkt er et datterselskap en egen skatteenhet.

Hvert datterselskap har sitt eget skatteidentifikasjonsnummer og betaler alle sine skatter i henhold til sin type virksomhet.

Hvis et morselskap eier 80 % eller mer av aksjene og stemmerettighetene for et datterselskap, kan det sende inn en konsolidert selvangivelse for å dra fordel av å motregne overskuddet til ett datterselskap med tapet til det andre. Datterselskapet må godta å bli inkludert i denne konsoliderte selvangivelsen.

Ulemper med et datterselskap

LegalZoom bemerker at dersom morselskapet blir saksøkt, kan det gå til datterselskapene. "Hvis morselskapet har et krav eller dom mot seg, kan eiendelene til datterselskapene være i fare. Enhver handling mot forelderen kan lovlig gå etter morselskapets eiendeler, som i dette tilfellet er LLC selv."

Hvis selskap B er et datterselskap av selskap A og selskap B mottar et krav, er selskap A fortsatt ansvarlig.

Er det et helt eget selskap, forblir ansvaret separat.

En av ulempene med datterselskaper er at de er mer komplekse fra et skattemessig, juridisk og regnskapsmessig perspektiv. Du trenger både skatte- og regnskapseksperter for å hjelpe deg med å sette opp filialen og navigere i reglene.

Datterselskap v. Partnerskap og Associate

Et datterselskap er et selskap som minst er delvis eid av et morselskap. Når det gjelder et tilknyttet selskap, eier morselskapet en mindre kontrollerende eierandel.

Begrepet "partner" kan være misvisende. Når det gjelder selskapseierskap, ligner et datterselskap på et tilknyttet selskap der morselskapet eier mindre enn 50 %.

Men i e-handelens verden er et tilknyttet forhold et kontraktsforhold mellom to separate selskaper for å selge produkter eller tjenester. I dette tilfellet har ingen av selskapene eierskap eller ansvar for virksomheten til det andre selskapet.

Hva er forskjellen mellom et datterselskap og en DBA (Doing Business As)

Et datterselskap er en juridisk enhet registrert i staten. "Doing business as" eller handelsnavnstatusen til en DBA er ikke en juridisk enhet; det er navnet som brukes av en bedrift når de handler med publikum. For eksempel kan XYZ Company gjøre forretninger som Jim's Auto Repair.

Ansvarsfraktelse: Regnskap og skatt for datterselskaper er komplekse, og hver situasjon er forskjellig. Dette er et veldig kort generelt sammendrag av regnskap, juridisk og skatt for støttesituasjoner. Få en advokat, CPA og skatteekspert for å hjelpe deg med å sette opp og administrere datterselskapet ditt.